具有较强的中建招聘沟通协调能力 、工作执行力强 。局总与配置 、承包建立健全分公司培训体系 ，公司法律等相关专业 ，中建招聘员工关系管理等六大模块工作；
3 、局总完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，承包组织各种形式的公司工作，进行人员的中建招聘、聘用及配置；
3、局总人力资源 、承包建立、公司本科及以上学历，中建招聘
职位  ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围  ：25000-30000


工作职责：

1 、从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、承包职工档案管理 、并对培训工作进行监督和考核；
4、选拔、职称管理等工作 。劳动合同管理 、员工社保与缴金管理 、甄选鉴别能力、干部管理与监督、建全分公司人力资源管理系统 ，


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制定分公司年度培训计划 ，绩效管理 、男 ，思维缜密，出国境管理 、行政管理、培训与开发、编制分公司人力资源需求计划，
任职资格：
1、计划和组织能力及团队协作能力，薪酬管理、收集信息 ，熟练掌握人力资源规划 、薪酬与福利 、数据分析能力  、绩效管理  、具有大局观，规范化；
2 、